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Netflix beschließt, Dave Chappelle beizustehen, nachdem sein Comedy-Special „The Closer“ mit Gegenreaktionen konfrontiert ist

Netflix-Co-CEO Ted Sarandos erklärte in einem Memo, dass „The Closer“ trotz seines transphoben Inhalts auf der Plattform bleiben werde, um „die kreative Freiheit zu unterstützen“.

Dave Chapelles neues Comedy-Special, Je näher Sie hat für die unsensiblen Witze des Komikers über die Trans-Community viel Gegenwind bekommen. Die Kontroverse hat noch an Fahrt gewonnen, nachdem Netflix beschlossen hat, seinen Trans-Mitarbeiter zu entlassen, der sich über den Schaden aussprach, den Chapelles „Witze“ für die bereits marginalisierte Gemeinschaft haben würden. Seine transphoben Aufnahmen wurden von Mitgliedern der LGBTQ+-Community und Befürwortern kritisiert, die forderten, dass das Comedy-Special von der Plattform genommen wird. Die Reaktion von Netflix auf das Problem war alles andere als entgegenkommend und sie haben sich auch entschieden, sich in diesem Fall auf die Seite von Chapelle zu stellen.





Netflix-Co-CEO Ted Sarandos verschickte ein Memo, in dem er die Haltung erklärte, die sie in dieser Angelegenheit eingenommen haben. Das Memo, auf das zugegriffen wurde von Vielfalt zunächst geklärt, warum drei Mitarbeiter, die Chapelle kritisierten, suspendiert wurden und warum er sich entschieden hatte, zu gehen Je näher unberührt auf der Streaming-Plattform. „Chapelle ist heute einer der beliebtesten Stand-up-Comedians, und wir haben einen langjährigen Vertrag mit ihm. Sein letztes Special Stöcke & Steine , ebenfalls umstritten, ist unser bisher meistgesehenes, stickigstes und preisgekröntestes Stand-up-Special“, erklärte Sarandos in dem Memo.



Er fügte hinzu: „Wie bei unseren anderen Talenten arbeiten wir hart daran, ihre kreative Freiheit zu unterstützen – auch wenn dies bedeutet, dass es auf Netflix immer Inhalte geben wird, von denen manche Leute glauben, dass sie schädlich sind.“ Er erwähnte dann andere Netflix-Shows wie Süße dem vorgeworfen wurde, anzügliche Bilder von Minderjährigen zu fördern und 13 Gründe warum die grafische Bilder von Selbstmord enthielt, als Inhalt, der weiterhin Teil von Netflix ist.

In Bezug auf die Suspendierung von drei Mitarbeitern, von denen einer eine Transgender-Person ist, bot Sarandos den Managern eine Anleitung, wie sie mit verärgerten Mitarbeitern und wütenden Talenten umgehen sollten, die sich gegen Chappelle aussprachen. Die drei Mitarbeiter, darunter Terra Field, ein leitender Software-Ingenieur aus San Francisco, der auf Twitter einen langen Thread geteilt hatte, in dem er auf die schädlichen Kommentare von Chapelle in seinem Special hinwies, wurden suspendiert, weil sie offenbar ein Treffen des Top-Managements zum Absturz gebracht hatten. Ein Netflix-Sprecher hatte angegeben , „Es ist absolut falsch zu sagen, dass wir Mitarbeiter suspendiert haben, weil sie über diese Show getwittert haben. Unsere Mitarbeiter werden ermutigt, offen zu widersprechen, und wir unterstützen ihr Recht darauf.“



Netflix behauptet, Field sei wegen Störung eines Meetings gefeuert worden und nicht wegen des Twitter-Threads. Auch das Memo von Sandaros sagte : „Einige von Ihnen haben auch gefragt, wo wir die Grenze zum Hass ziehen. Wir erlauben keine Titel auf Netflix, die Hass oder Gewalt anstacheln sollen, und wir glauben nicht Je näher diese Linie überschreitet. Ich erkenne jedoch an, dass es schwierig ist, zwischen Kommentar und Schaden zu unterscheiden, insbesondere bei Stand-up-Comedy, die dazu da ist, Grenzen zu überschreiten. Einige Leute finden die Kunst des Aufstehens gemein, aber unsere Mitglieder genießen es und es ist ein wichtiger Teil unseres Inhaltsangebots.'



Seit 2013 wurden in den Vereinigten Staaten mehr als 200 Transgender- und geschlechtsnichtkonforme Personen getötet. Allein im Jahr 2021 wurden mehr als 38 Transgender- oder geschlechtsnichtkonforme Menschen tödlich erschossen oder auf andere gewaltsame Weise getötet, berichtete die Menschenrechtskampagne (HRK). Obwohl jeder Fall anders ist, basieren sie meistens auf Anti-Transgender-Voreingenommenheit. HRC-Berichte konnten nachweisen, wie Anti-Transgender-Stigmatisierung, Verweigerung von Chancen und erhöhte Risikofaktoren eine Kultur der Gewalt schaffen.